北京市人民政府令

第27號

　　現(xiàn)發(fā)布《北京市城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)民主選舉廠長（經(jīng)理）暫行辦法》，自1995年1月1日起施行。

一九九四年十二月二日　　

北京市城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)民主選舉廠長（經(jīng)理）暫行辦法

　　第一條  為加強本市城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)的民主管理，保障城鎮(zhèn)集體企業(yè)職工的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)條例》（以下簡稱《條例》），結(jié)合本市具體情況，制定本辦法。

　　第二條  凡本市行政區(qū)域內(nèi)城鎮(zhèn)集體所有制企業(yè)（以下簡稱集體企業(yè)）民主選舉廠長（經(jīng)理），均須遵守《條例》和本辦法。

　　依照《條例》規(guī)定，集體企業(yè)的廠長（經(jīng)理）實行任免的，不適用本辦法。

　　第三條  集體企業(yè)民主選舉廠長（經(jīng)理），應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)定：

　?。ㄒ唬┌凑铡稐l例》的規(guī)定，建立健全職工（代表）大會制度。

　?。ǘ┏闪⑦x舉領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組織和領(lǐng)導(dǎo)選舉工作。選舉領(lǐng)導(dǎo)小組成員五至七人，可以由黨組織、工會、有關(guān)主管部門和集體企業(yè)職工代表組成。選舉領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單必須經(jīng)職工（代表）大會審議通過。

　?。ㄈ┻x舉領(lǐng)導(dǎo)小組主持制定民主選舉實施方案。實施方案中應(yīng)當(dāng)包括：民主選舉的具體方法、步驟、要求，廠長（經(jīng)理）的條件等。實施方案必須經(jīng)職工（代表）大會審議通過。

　?。ㄋ模┮勒諒S長（經(jīng)理）應(yīng)當(dāng)具備的條件，提出廠長（經(jīng)理）候選人。廠長（經(jīng)理）候選人采取職工民主推薦和有關(guān)主管部門推薦相結(jié)合的方法，由選舉領(lǐng)導(dǎo)小組在充分征求意見的基礎(chǔ)上，正式確定廠長（經(jīng)理）候選人一至三人。

　?。ㄎ澹┱匍_職工（代表）大會選舉廠長（經(jīng)理）。選舉采取無記名投票方式，實行差額選舉。出席職工（代表）大會的職工（代表）人數(shù)應(yīng)為全體職工（代表）人數(shù)的三分之二以上，候選人得票超過應(yīng)到職工（代表）人數(shù)半數(shù)以上方可當(dāng)選。

　?。┻x舉結(jié)果報上級主管部門備案。

　　第四條  廠長（經(jīng)理）選舉產(chǎn)生后，新任廠長（經(jīng)理）應(yīng)當(dāng)與職工（代表）大會訂立任期目標(biāo)責(zé)任書。

　　第五條  廠長（經(jīng)理）在規(guī)定的任期內(nèi)，應(yīng)當(dāng)按照《條例》的規(guī)定，保障職工合法權(quán)益，接受職工民主監(jiān)督，履行任期目標(biāo)責(zé)任書中的各項規(guī)定。職工（代表）大會每年對廠長（經(jīng)理）工作進行一次評議和考核，廠長（經(jīng)理）未完成任期目標(biāo)責(zé)任書規(guī)定的主要考核指標(biāo)或者由于其他原因不能履行職責(zé)的，職工（代表）大會有權(quán)依法罷免廠長（經(jīng)理）。

　　第六條  廠長（經(jīng)理）在任期內(nèi)需要調(diào)動或者免職的，必須經(jīng)職工（代表）大會同意，任何部門或者個人不能擅自決定。

　　第七條  本辦法執(zhí)行中的具體問題，由市經(jīng)濟體制改革委員會負(fù)責(zé)解釋。

　　第八條  本辦法自1995年1月1日起施行。