一、政策依據(jù)及背景是什么？

　　為貫徹落實(shí)人力資源社會保障部等10部門《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)實(shí)施百萬就業(yè)見習(xí)崗位募集計(jì)劃的通知》（人社部發(fā)〔2023〕27號）要求，進(jìn)一步推進(jìn)就業(yè)見習(xí)工作。

　　二、政策任務(wù)目標(biāo)是什么？

　　充分發(fā)揮政府和社會兩方面力量作用，廣泛募集就業(yè)見習(xí)崗位，本市全年募集不少于6000個就業(yè)見習(xí)崗位，力爭把有意愿的用人單位、人員組織到見習(xí)活動中，幫助更多高校畢業(yè)生等青年通過見習(xí)積累工作經(jīng)驗(yàn)、實(shí)現(xiàn)盡早就業(yè)。

　　三、政策的創(chuàng)新特點(diǎn)是什么？

　　一是合力開發(fā)崗位。首次聯(lián)合市教委等部門，按照“多元募集、量質(zhì)并重”的原則，支持各類用人單位、社會組織、重點(diǎn)電商平臺等提供就業(yè)見習(xí)崗位。首次要求各區(qū)要動態(tài)更新、增補(bǔ)見習(xí)崗位，確保擬募集的崗位數(shù)量和組織見習(xí)人數(shù)比去年只增不減。二是加大政策支持。對見習(xí)期未滿與見習(xí)人員簽訂勞動合同的，給予見習(xí)單位剩余期限見習(xí)補(bǔ)貼，該政策實(shí)施期限截至2023年12月31日。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生見習(xí)期滿后，可按規(guī)定參照應(yīng)屆畢業(yè)生享受有關(guān)政策。三是嚴(yán)格審核把關(guān)。針對申請剩余見習(xí)補(bǔ)貼的，逐一核查見習(xí)單位及相關(guān)人員。對留用見習(xí)人員的見習(xí)單位，積極支持鼓勵，大力宣傳，擇優(yōu)推薦成為國家級就業(yè)見習(xí)示范單位；對惡意騙取套取補(bǔ)貼資金的見習(xí)單位，立即取消用人單位見習(xí)資格，并納入失信名單；對涉嫌違法的，移送有關(guān)部門處理。

　　四、專有名詞解釋：就業(yè)見習(xí)是什么？

　　答：就業(yè)見習(xí)是指有見習(xí)意愿的人員在企事業(yè)單位和社會組織進(jìn)行短期全日制就業(yè)鍛煉，積累工作經(jīng)驗(yàn)，提高工作能力，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)就業(yè)的一項(xiàng)公共服務(wù)活動。

　　五、見習(xí)單位的涉及范圍有哪些？

　　答：依法生產(chǎn)經(jīng)營，具備提供見習(xí)服務(wù)能力，能夠?yàn)橐娏?xí)人員提供實(shí)崗鍛煉機(jī)會的北京地區(qū)各類型企事業(yè)單位、社會組織。

　　六、哪些人員可以成為見習(xí)人員？

　　答：（1）畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)的北京生源高校畢業(yè)生、中專畢業(yè)生及技工院校畢業(yè)生；

　　（2）具有本市戶籍的16至24歲登記失業(yè)人員；

　　（3）具有本市戶籍的16至24歲轉(zhuǎn)移就業(yè)登記的農(nóng)村無業(yè)或務(wù)農(nóng)勞動力。

　　七、參加就業(yè)見習(xí)的步驟有哪些？

　　答：參加就業(yè)見習(xí)的步驟：1.符合條件的人員申請成為見習(xí)人員；2.符合條件的單位申請成為見習(xí)單位；3.見習(xí)單位與見習(xí)人員簽訂見習(xí)協(xié)議，并按要求履行協(xié)議后，申請見習(xí)補(bǔ)貼。具體流程見附件。

　　八、申請剩余期限見習(xí)補(bǔ)貼的流程是什么？

　　答：為鼓勵見習(xí)單位留用見習(xí)人員，見習(xí)期未滿與見習(xí)人員簽訂勞動合同的見習(xí)單位，給予剩余期限見習(xí)補(bǔ)貼，該政策延續(xù)至2023年12月31日。例如，見習(xí)單位與見習(xí)人員簽訂了12個月的見習(xí)協(xié)議，在見習(xí)3個月后，見習(xí)單位與見習(xí)人員簽訂勞動合同，留用了見習(xí)人員的，待12個月見習(xí)期滿后，見習(xí)單位不但可以申請享受3個月的見習(xí)期補(bǔ)貼，還可以申請享受剩余9個月的見習(xí)補(bǔ)貼。

　　見習(xí)單位與見習(xí)人員簽訂勞動合同后，可在原見習(xí)期滿后，登陸北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站-“北京畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺”-“就業(yè)見習(xí)”系統(tǒng)模塊進(jìn)行補(bǔ)貼申報，具體流程見附件。

　　九、注意事項(xiàng)有哪些？

　　各區(qū)要及時關(guān)注見習(xí)崗位數(shù)量，掌握現(xiàn)有見習(xí)崗位到期時間，動態(tài)更新、增補(bǔ)見習(xí)崗位，確保擬募集的崗位數(shù)量和組織見習(xí)人數(shù)比去年只增不減。

　　十、會簽單位職責(zé)是什么？

　　人力資源社會保障部門要加強(qiáng)就業(yè)見習(xí)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，做好見習(xí)信息發(fā)布、見習(xí)專區(qū)搭建、見習(xí)管理服務(wù)等工作。財政部門要加大就業(yè)補(bǔ)助資金支持力度，保障見習(xí)政策落實(shí)。教育部門要指導(dǎo)高校做好見習(xí)政策宣傳，向有需求的高校畢業(yè)生推薦見習(xí)信息。科技、經(jīng)濟(jì)和信息化、民政、商務(wù)、國有資產(chǎn)管理、工商聯(lián)等部門要按照職責(zé)分工，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，加大工作力度，挖掘開發(fā)更多優(yōu)質(zhì)見習(xí)崗位。共青團(tuán)要發(fā)揮組織優(yōu)勢，提供企業(yè)資源，動員失業(yè)青年參加見習(xí)，豐富青年見習(xí)實(shí)踐活動。